Korean English French German Spanish Arabic Vietnamese Chinese Japanese
 Главная  |  О Корее  |  Цифры и факты  |  Президент  |  Гид по Корее  |  Обратная связь  |  Карта сайта  |                            Посольство Республики Корея 






    Республика Корея

    Президент Республики Корея
    Ли Мён Бак




Яндекс.Погода Яндекс.Погода


 
Изменение параметров

Поиск:
 




 Занятость населения


Структура занятости в Республике Корея претерпела заметные изменения после того, как в начале 1960-х гг. страна приступила к индустриализации. В 1960 г. 63% трудовых ресурсов страны были заняты в сельском хозяйстве, лесной и рыбной промышленности. Однако к 2005 г. доля занятых в этих отраслях резко сократилась до 7,9%. А доля занятых в сфере услуг, напротив, с показателя 1960 г. в 28,3% увеличилась в 2005 г. до 73,5%.
Во второй половине 70-х гг. на южнокорейском рынке труда произошел ряд серьезных перемен. Республика Корея утвердилась на мировом рынке как конкурентоспособная страна в таких трудоемких отраслях, как текстильная и обувная промышленность. В 70-е и 80-е гг. правительство в ответ на экономический рост концентрировало свои усилия на обеспечении и обучении трудовых кадров. Подготовка высококвалифицированных кадров и предоставление услуг по трудоустройству низкоквалифицированных рабочих были основными задачами, направленными на решение проблемы дефицита рабочей силы, возникшей в результате индустриализации. Однако со второй половины 80-х гг. внимание, которое уделялось количественному росту рабочей силы, привело к тому, что неравенство между общественными классами и регионами стало превращаться в серьезную проблему. Цели политики в сфере трудовых ресурсов были переориентированы на повышение благосостояния и достижение равенства, что привело к принятию Закона о минимальной заработной плате (1986), Закона о принципе равного найма (1987) и Закона о развитии занятости и восстановлении трудоспособности инвалидов (1990), а также других мер.
В начале 1990-х гг. для решения проблемы безработицы, вызванной замедлением экономического роста, правительство инициировало принятие нескольких важных законов, включая Закон о страховании занятости (1993), Основной закон о политике в сфере занятости (1995) и Закон о развитии профессионального обучения (1997).
Во время финансового кризиса, вызванного дефицитом иностранной валюты в 1997 г., проблемы занятости обострились, и уровень безработицы временно поднялся до 8 процентов. В ответ на это Трехсторонний комитет, организованный в 1998 г. из представителей рабочих, работодателей и правительства, добился принятия Общественного соглашения для преодоления экономического кризиса в Республике Корея. Таким образом, все три стороны Соглашения смогли разделить тяжесть проблем, связанных с преодолением кризиса. В дополнение к широким мерам по решению проблем массовой безработицы правительство значительно расширило инфраструктуру занятости путем создания бюро по трудоустройству. Правительство также в октябре 1999 г. усилило систему социальной защиты населения для борьбы с безработицей путем распространения действия системы страхования занятости на всех рабочих, включая частично занятых и временных рабочих.
В ответ на быстро меняющуюся ситуацию в сфере занятости, которая характеризуется низким ростом и низкой занятостью, после прихода администрации президента Но Му Хёна Правительство широкого участия активно проводило политику, направленную на создание новых рабочих мест и снижение безработицы. В дополнение к стимулированию развития ключевых отраслей, обеспечивающих рост экономики, администрация старается улучшить институциональную структуру путем смягчения регулирования для создания большего числа рабочих мест, ориентированных на социальное обслуживание населения. Путем сокращения рабочих часов и создания новой системы предоставления субсидий для введения режима сменной работы правительство активизировало свои усилия по созданию рабочих мест через разделение работы.
Предпринимаются различные усилия для улучшения работы служб поддержки занятости. Разработаны целевые программы по оказанию услуг людям, относящимся к так называемым группам риска. Например, программа «Да», ориентированная на молодых людей, или программа «Начать вновь» для людей, не имеющих жилья. Система индивидуальных планов работы для получателей пособий по безработице была расширена и охватила как молодых, так и пожилых людей. Такие планы служат инструментом для поощрения таких людей к более активному поиску работы.
Кроме того, в ответ на растущую потребность в продлении экономически активного возраста населения правительство постепенно расширяло капиталовложения в организацию профессионального переобучения.
Учитывая факторы низкой рождаемости и старения людских ресурсов, были осуществлены различные меры, направленные на повышение уровня занятости женщин. Они включают борьбу с дискриминацией женщин в сфере занятости и помощь в совмещении работы и семейной жизни, а также решение проблемы прерывания карьеры, вызванного беременностью и рождением ребенка. С целью расширения и обеспечения занятости пожилых людей были осуществлены и такие меры, как увеличение пенсионного возраста, реформирование системы оплаты труда и борьба с дискриминацией по возрастному признаку.


Посольство    Виза
   Туризм
   Национальная Кухня
   Корейский Язык
   Остров Токто
   Учёба в Корее








Визовый отдел изменил время выдачи готовых виз

Архив новостей



Оформление виз


     Ежеквартальный журнал
     о культуре
     и искусстве Кореи



PREV NEXT
(c) 2001-2011. Пресс-служба Посольства Республики Корея
131940, Москва, ул. Плющиха, 56, стр. 1
(495) 783-2727 (доп. 1203/1233)
Дизайн - Артикор